Antoñanzas pide que se revise el nuevo pliego de contratación para el servicio de ludotecas porque “podría no garantizar la calidad exigible”
El PR+ entiende que el Ayuntamiento, con el actual pliego, “plantea reducir la calidad del servicio que prestamos a la infancia, reduciendo personal”
El Concejal del Partido Riojano (PR+), Rubén Antoñanzas, ha solicitado hoy al equipo de Gobierno municipal 
que revise el nuevo pliego de contratación para la prestación del servicio integral de ludotecas municipales porque “presenta unas deficiencias que podrían no garantizar la calidad exigible para este tipo de servicios”.
El Concejal, que ha comparecido en rueda informativa junto a ocho de las trabajadoras de las ludotecas municipales, ha explicado que mañana finaliza el plazo para que las empresas entreguen sus ofertas al contrato para prestar el Servicio Integral de Ludotecas municipales 2016/2018 y, desde el día 8 de junio, “he estado en conversaciones con el Gobierno para que este asunto se revise”.
La ciudad de Logroño cuenta con 8 ludotecas, además se ha anunciado la próxima construcción de una nueva ludoteca en el barrio de La Cava, con lo que dispondremos de 9 ludotecas en servicio. En la actualidad, tenemos tres monitoras por ludoteca, por lo que el número de trabajadoras afectadas en este momento es de 24 personas y una plaza de coordinación.
Algunas trabajadoras de la empresa que actualmente presta el servicio contactaron con el PR+ ante la preocupación que les genera el precio por el que se licita el concurso, puesto que temen que no cubra las necesidades, con la ampliación de horas que plantea el nuevo pliego:
-El precio base de la oferta para el concurso 2014/2016 fue de 628.359,7€
-El precio tipo de licitación para el concurso 2016/2018 es de 655.781,82€
-El incremento del precio es por tanto es de 27.422,12€
Sin embargo, el pliego plantea un incremento de horas respecto al anterior de 5.182 horas. El precio estimado para el pago de las horas adicionales efectivas del concurso se calcula tomando los 27.000 euros de incremento y repartiéndolos entre las 5.200 horas en las que se incrementa el servicio. Haciendo esa división (27.422,12 € / 5182) nos sale a 5.29€ la hora efectiva para las trabajadoras. Pero hay que tener en cuenta que la hora de monitor, según el convenio colectivo de ocio educativo y animación sociocultural que es el aplicable al sector y sobre el que se realiza el pago actual a los trabajadores del servicio, es de 7,57 €/hora.
A juicio de Antoñanzas, “la diferencia es significativa, creo que esto demuestra sin ningún género de dudas, que repercutirá directa y necesariamente en el salario de los trabajadores”. Como el Ayuntamiento no puede pagar por debajo de convenio, ha aclarado, “las opciones pasan por la reducción de personal que da el servicio, la eliminación de las horas dedicadas a la preparación de las actividades o la desaparición del puesto de coordinador del servicio”.
Según el Concejal regionalista, lo que el Ayuntamiento plantea con este concurso es: “rebajar la calidad del servicio que prestamos a la infancia, reduciendo personal y la calidad de las actividades; empeorar las condiciones laborales de las trabajadoras y reducir la cantidad de horas dedicadas por el personal al servicio, tanto de personal al frente de las ludotecas como de las horas de planificación para preparar las actividades”.
Antoñanzas ha recordado que “estamos hablando de un servicio que se dirige a una población muy sensible, como es nuestra infancia, y que es un servicio que ayuda a conciliar la vida familiar y laboral a las familias”. Por lo tanto, considera que “este es un camino que no podemos seguir, volvemos a estar ante un contrato que se presta directamente a las personas y los trabajadores que lo atienden deben hacerlo en unas condiciones laborales óptimas y adecuadas”.
Las trabajadoras de este servicio tienen una gran responsabilidad. En la actualidad se realiza por profesionales cualificadas y con gran experiencia y dedicación. Estas trabajadoras que lo que exigen al Ayuntamiento son mantener unas condiciones de trabajo dignas, como actualmente tienen.
El Concejal del Partido Riojano cree que “el Ayuntamiento no puede promocionar más horas de ludotecas y vender públicamente más servicio, apoyándose en bajar las condiciones de los servicios y de las personas que día a día sostienen esos servicios. El Ayuntamiento no puede obligar a las empresas a competir basándose en disminuir el salario y las condiciones a los trabajadores”.
Antoñanzas ha lamentado “el desinterés de la Señora Paloma Corres por las condiciones de estas personas, pese a que hace más de una semana trasladé al Gobierno su preocupación”. Por todo ello, el Concejal del PR+ ha instado a la Concejal a que “antes de licitar este contrato se reúna y escuche a las trabajadoras”. Además, ha exigido que la Junta de Gobierno Local revise las condiciones “porque después de adjudicar ya no hay posibilidad de volver atrás”.
El regionalista entiende que, de no revisarse a tiempo, “estaríamos corriendo el mismo riesgo que con el servicio de comidas a domicilio o con la gestión del Centro de la Cultura del Rioja, ejemplos que demuestran el fracaso de la gestión municipal cuando lo único que se tiene en cuenta a la hora de contratar determinados servicios es el coste económico, lo que puede ir en detrimento la calidad del servicio que reciben los vecinos de Logroño”, ha concluido.
